Publiée 22 juillet 2026
Ingénieur Infrastructure DevOps (H/F)
Sii Group
Rennes, Hauts-de-France 60420, France
CDI
MISSION
Le Groupe SII recrute à Rennes en CDI un Ingénieur Infra DevOps (F/H).
Vous interviendrez dans le cadre d'un projet stratégique visant à automatiser le déploiement d'infrastructures VMware pour des clients grands comptes. L'objectif est de transformer un processus manuel en une chaîne d'automatisation industrialisée.
Vous rejoindrez une équipe transverse composée d'expert• es en développement, systèmes et infrastructures.
Missions :
- Concevoir, développer et maintenir des playbooks et rôles Ansible pour automatiser le déploiement complet d'infrastructures VMware.
- Garantir la fiabilité des solutions en production et assurer leur évolution selon les besoins des équipes d'ingénierie.
- Collaborer avec les équipes en charge du portail web pour intégrer les données issues des formulaires utilisateurs et orchestrer les déploiements via les différentes briques techniques.
- Exploiter les fichiers JSON générés et assurer la bonne orchestration des déploiements.
- Assurer la mise en production et l'exploitation via AWX, maintenir les outils associés et contribuer à leur amélioration continue.
- Accompagner les équipes sur les sujets d'automatisation et participer à la montée en compétence des nouveaux arrivants.
Environnement technique : Ansible, AWX, Bash, Python, Git, GitLab, GitLab CI/CD, jFrog Artifactory, JSON, Linux, VMware, Windows Server, K3S, conteneurisation, PowerShell.
PROFILE
Formation Bac+5 en informatique, systèmes ou infrastructures, avec au moins 5 ans d'expérience en automatisation d'infrastructures et administration systèmes.
Maîtrise d'Ansible et Git, bonne connaissance des environnements CI/CD et des scripts (Bash, Python, PowerShell).
Expérience confirmée sur VMware et environnements hybrides Linux/Windows.
Compétences en communication et maîtrise de l'anglais (oral et écrit) pour interagir avec des équipes internationales.
OUR AGENCY
Rejoindre SII Ouest, c'est aussi :
- Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d'équipe, management, ...)
- Des possibilités d'évolution pour votre carrière (devenir Lead Dev, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, ...)
- Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l'Agile Tour ; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, ...)
- Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l'agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d'Agence, ...)
- Jusqu'à 50% de télétravail (on privilégie l'équilibre vie pro/vie perso tout en gardant le lien avec nos collaborateurs !)
Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair :
- Un premier échange téléphonique avec un(e) RH
- Un entretien avec un(e) RH + un(e) Business Manager
- Un échange technique avec un Expert Technique
SII GROUP
Qui sommes-nous ?
Le groupe SII est au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.
Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.
Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together !
Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.
En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.
Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
#LI-TP3
Le Groupe SII recrute à Rennes en CDI un Ingénieur Infra DevOps (F/H).
Vous interviendrez dans le cadre d'un projet stratégique visant à automatiser le déploiement d'infrastructures VMware pour des clients grands comptes. L'objectif est de transformer un processus manuel en une chaîne d'automatisation industrialisée.
Vous rejoindrez une équipe transverse composée d'expert• es en développement, systèmes et infrastructures.
Missions :
- Concevoir, développer et maintenir des playbooks et rôles Ansible pour automatiser le déploiement complet d'infrastructures VMware.
- Garantir la fiabilité des solutions en production et assurer leur évolution selon les besoins des équipes d'ingénierie.
- Collaborer avec les équipes en charge du portail web pour intégrer les données issues des formulaires utilisateurs et orchestrer les déploiements via les différentes briques techniques.
- Exploiter les fichiers JSON générés et assurer la bonne orchestration des déploiements.
- Assurer la mise en production et l'exploitation via AWX, maintenir les outils associés et contribuer à leur amélioration continue.
- Accompagner les équipes sur les sujets d'automatisation et participer à la montée en compétence des nouveaux arrivants.
Environnement technique : Ansible, AWX, Bash, Python, Git, GitLab, GitLab CI/CD, jFrog Artifactory, JSON, Linux, VMware, Windows Server, K3S, conteneurisation, PowerShell.
PROFILE
Formation Bac+5 en informatique, systèmes ou infrastructures, avec au moins 5 ans d'expérience en automatisation d'infrastructures et administration systèmes.
Maîtrise d'Ansible et Git, bonne connaissance des environnements CI/CD et des scripts (Bash, Python, PowerShell).
Expérience confirmée sur VMware et environnements hybrides Linux/Windows.
Compétences en communication et maîtrise de l'anglais (oral et écrit) pour interagir avec des équipes internationales.
OUR AGENCY
Rejoindre SII Ouest, c'est aussi :
- Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d'équipe, management, ...)
- Des possibilités d'évolution pour votre carrière (devenir Lead Dev, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, ...)
- Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l'Agile Tour ; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, ...)
- Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l'agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d'Agence, ...)
- Jusqu'à 50% de télétravail (on privilégie l'équilibre vie pro/vie perso tout en gardant le lien avec nos collaborateurs !)
Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair :
- Un premier échange téléphonique avec un(e) RH
- Un entretien avec un(e) RH + un(e) Business Manager
- Un échange technique avec un Expert Technique
SII GROUP
Qui sommes-nous ?
Le groupe SII est au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.
Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.
Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together !
Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.
En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.
Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
#LI-TP3
