Publiée 22 juillet 2026
SPR 42 - Assistant.e de cohésion sociale et de prévention des expulsions
Ministere de l'Interieur
Roanne, Auvergne-Rhône-Alpes 42300, France
CDI
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Relation à l'usager - Chargée / Chargé de l'instruction de dossiers administratifs
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Intitulé du poste
SPR 42 - Assistant.e de cohésion sociale et de prévention des expulsions
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales
Participation à la gestion des affaires sociales : à la réception des commandements de payer, mise à jour des tableaux, saisies dans logiciel Exploc, préparation et participation aux réunions de CCAPEX, réalisation des compte rendus, suivi des assignations et commandements de quitter les lieux; rédaction, envoi et suivi des courriers d'enquête dans le cadre des demandes de concours de force publique, préparation des fiches de synthèse pour les commissions d'expulsions, tâches de secrétariat de la CLT de Roanne, saisie sur l'application SYPLO, validation des publics prioritaires, courriers et envoi.
Tâches de secrétariat du bureau : saisies dans logiciel Exploc et Syplo, envoi des courriers CLT, commissions d'expulsion et interventions (copies et diffusion), préparation des chevalets pour les différentes réunions.
Polyvalence au sein de la section de cohésion sociale.
Participation le cas échéant aux actions territoriales liées à l'emploi, participation au CLPE, réponse et suivi des interventions relatives au domaine.
Participation, en tant que de besoins, à des actions de remplacement (courrier, standard) ou de renforts y compris dans des domaines d'activités d'autres bureaux ou services de la sous-préfecture.
Votre environnement professionnel
Activités du service : Bureau des solidarités et du développement économique
Le bureau porte l'ensemble des politiques publiques relatives à la cohésion sociale (politique de la ville, prévention des expulsions locatives, politique du logement, de la santé publique et du schéma départemental des gens du voyage) ainsi que le suivi des actions de veille et développement économique.
Composition et effectifs du service
1 agent de cat.A , 1 agent de cat.B, 2 agents de cat. C
Liaisons hiérarchiques
Le chef de bureau, l'adjoint au chef de bureau.
Liaisons fonctionnelles
Services de la préfecture, DDI (DDT, DDETS), acteurs locaux du domaine social (CAF, conseil départemental, bailleurs publics et privés), usagers et huissiers dans le cadre des expulsions locatives, collectivités territoriales, tribunal judiciaire,Pôle emploi, Espace 2M....
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Accueil téléphonique et physique d'un public d'usagers à profil vulnérable ;
Possibilité d'être appelé en renfort sur des activités hors champ habituel du service
Poste télétravaillable
Nécessité de suppléance avec l'autre agent assistant de cohésion sociale : organisation pour les congés afin d'assurer la permanence du service
Qui contacter :
Le sous-préfet de Roanne : [email protected]
Le secrétaire général : [email protected]
Pour candidater :
Mme Annie TRUCHET, cheffe du service des ressources humaines et de l'action sociale - Courriel : [email protected]
Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement
- Lien vers le formulaire de mobilité (CTRL + Clic) :
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique -bureautique - niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau initié - requis
Avoir des compétences juridiques - niveau initié - requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe - niveau initié - requis
Savoir s'organiser - niveau pratique - requis
Savoir rédiger - niveau initié - à acquérir
Savoir-être
Savoir s'adapter - niveau pratique - requis
Avoir le sens des relations humaines - niveau initié - à acquérir
S'avoir s'exprimer oralement - niveau initié - requis
Savoir communiquer - niveau initié - requis
Temps plein
Oui
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation
Sous-préfecture de Roanne
Rue Joseph Déchelette - 42328 Roanne
Domaine(s) fonctionnel(s)
Affaires générales
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type
FPEADM04 /ADM006A
Gestionnaire-instructeur administratif
Fondement juridique du recrutement
2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Loire (42)
Lieu d'affectation
Roanne
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Sous-préfecture de Roanne
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/10/2026
Personne à contacter (mail)
M. Hervé GERIN ou BALDACCHINO Jean-Valère
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Relation à l'usager - Chargée / Chargé de l'instruction de dossiers administratifs
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Intitulé du poste
SPR 42 - Assistant.e de cohésion sociale et de prévention des expulsions
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales
Participation à la gestion des affaires sociales : à la réception des commandements de payer, mise à jour des tableaux, saisies dans logiciel Exploc, préparation et participation aux réunions de CCAPEX, réalisation des compte rendus, suivi des assignations et commandements de quitter les lieux; rédaction, envoi et suivi des courriers d'enquête dans le cadre des demandes de concours de force publique, préparation des fiches de synthèse pour les commissions d'expulsions, tâches de secrétariat de la CLT de Roanne, saisie sur l'application SYPLO, validation des publics prioritaires, courriers et envoi.
Tâches de secrétariat du bureau : saisies dans logiciel Exploc et Syplo, envoi des courriers CLT, commissions d'expulsion et interventions (copies et diffusion), préparation des chevalets pour les différentes réunions.
Polyvalence au sein de la section de cohésion sociale.
Participation le cas échéant aux actions territoriales liées à l'emploi, participation au CLPE, réponse et suivi des interventions relatives au domaine.
Participation, en tant que de besoins, à des actions de remplacement (courrier, standard) ou de renforts y compris dans des domaines d'activités d'autres bureaux ou services de la sous-préfecture.
Votre environnement professionnel
Activités du service : Bureau des solidarités et du développement économique
Le bureau porte l'ensemble des politiques publiques relatives à la cohésion sociale (politique de la ville, prévention des expulsions locatives, politique du logement, de la santé publique et du schéma départemental des gens du voyage) ainsi que le suivi des actions de veille et développement économique.
Composition et effectifs du service
1 agent de cat.A , 1 agent de cat.B, 2 agents de cat. C
Liaisons hiérarchiques
Le chef de bureau, l'adjoint au chef de bureau.
Liaisons fonctionnelles
Services de la préfecture, DDI (DDT, DDETS), acteurs locaux du domaine social (CAF, conseil départemental, bailleurs publics et privés), usagers et huissiers dans le cadre des expulsions locatives, collectivités territoriales, tribunal judiciaire,Pôle emploi, Espace 2M....
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Accueil téléphonique et physique d'un public d'usagers à profil vulnérable ;
Possibilité d'être appelé en renfort sur des activités hors champ habituel du service
Poste télétravaillable
Nécessité de suppléance avec l'autre agent assistant de cohésion sociale : organisation pour les congés afin d'assurer la permanence du service
Qui contacter :
Le sous-préfet de Roanne : [email protected]
Le secrétaire général : [email protected]
Pour candidater :
Mme Annie TRUCHET, cheffe du service des ressources humaines et de l'action sociale - Courriel : [email protected]
Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement
- Lien vers le formulaire de mobilité (CTRL + Clic) :
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique -bureautique - niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau initié - requis
Avoir des compétences juridiques - niveau initié - requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe - niveau initié - requis
Savoir s'organiser - niveau pratique - requis
Savoir rédiger - niveau initié - à acquérir
Savoir-être
Savoir s'adapter - niveau pratique - requis
Avoir le sens des relations humaines - niveau initié - à acquérir
S'avoir s'exprimer oralement - niveau initié - requis
Savoir communiquer - niveau initié - requis
Temps plein
Oui
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation
Sous-préfecture de Roanne
Rue Joseph Déchelette - 42328 Roanne
Domaine(s) fonctionnel(s)
Affaires générales
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type
FPEADM04 /ADM006A
Gestionnaire-instructeur administratif
Fondement juridique du recrutement
2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Loire (42)
Lieu d'affectation
Roanne
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Sous-préfecture de Roanne
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/10/2026
Personne à contacter (mail)
M. Hervé GERIN ou BALDACCHINO Jean-Valère