Publiée 22 juillet 2026
CDD - Adjoint Relations Sociales H/F
Naval Group
Saint-Tropez, Provence-Alpes-Côte-d'Azur 83990, France
CDI
Description du poste
Spécialité / Métier
RH - Chargé des relations sociales
Intitulé du poste
CDD - Adjoint Relations Sociales H/F
Description de la mission
Rattaché(e) à la DRH du site de Saint-Tropez (430 collaborateurs), votre mission sera en particulier centrée sur la préparation et le pilotage des élections professionnelles qui se tiendront en octobre 2026, puis la mise en place des nouvelles instances, en en garantissant la sécurité juridique.
Vous pourrez également intervenir sur différentes thématiques et projets de relations individuelles et collectives en relation avec le réseau des HRBP et des managers, afin d'assurer un climat social de qualité.
A ce titre, vos activités pourront être notamment les suivantes :
- Conseiller et gérer des problématiques d'ordre collectif conformément à la réglementation en vigueur
- Préparer, co-animer ou participer aux instances représentatives du personnel
- Contribuer au bon dialogue social par une présence terrain et une remontée des signaux faibles
- Instruire des dossiers individuels en s'assurant de leur bonne exécution et de leur sécurité juridique
- Conseil et accompagnement en matière de relations individuelles et collectives pour répondre aux différentes interrogations, sollicitations des managers et des RH en matière de relations individuelles et collectives
- Assurer la production de reporting sociaux sur le périmètre de l'établissement juridique
Profil
Issu(e) d'une formation en RH, avec une appétence pour le dialogue social et le droit social, vous avez une première expérience des relations sociales dans un environnement industriel.
Connaissances attendues :
- Approfondies en droit social et en droit du travail
- Approfondies de la convention collective de la métallurgie et des accords applicables
- Générales des différents syndicats et de l'ensemble des instances représentatives du personnel
Savoir-être :
Rigoureux/se, dynamique, force de proposition, doté(e) d'un relationnel fluide et d'un esprit d'analyse permettant un discours adapté aux contextes et aux interlocuteurs. Capacité de synthèse et d'argumentation de vos positions.
Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
REJOIGNEZ NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN !
Type de contrat standard
Durée déterminée
Date prévue de prise de fonction
06/07/2026
Durée du contrat (en mois)
4
Catégorie Socio-professionnelle
Cadre
Salaire min. annuel brut de base (en euros)
Salaire max. annuel brut de base (en euros)
Localisation du poste
Implantation géographique
Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Saint-Tropez
Société
NAVAL GROUP
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
3 ans et plus
Niveau d'études min. requis
Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
Spécialité / Métier
RH - Chargé des relations sociales
Intitulé du poste
CDD - Adjoint Relations Sociales H/F
Description de la mission
Rattaché(e) à la DRH du site de Saint-Tropez (430 collaborateurs), votre mission sera en particulier centrée sur la préparation et le pilotage des élections professionnelles qui se tiendront en octobre 2026, puis la mise en place des nouvelles instances, en en garantissant la sécurité juridique.
Vous pourrez également intervenir sur différentes thématiques et projets de relations individuelles et collectives en relation avec le réseau des HRBP et des managers, afin d'assurer un climat social de qualité.
A ce titre, vos activités pourront être notamment les suivantes :
- Conseiller et gérer des problématiques d'ordre collectif conformément à la réglementation en vigueur
- Préparer, co-animer ou participer aux instances représentatives du personnel
- Contribuer au bon dialogue social par une présence terrain et une remontée des signaux faibles
- Instruire des dossiers individuels en s'assurant de leur bonne exécution et de leur sécurité juridique
- Conseil et accompagnement en matière de relations individuelles et collectives pour répondre aux différentes interrogations, sollicitations des managers et des RH en matière de relations individuelles et collectives
- Assurer la production de reporting sociaux sur le périmètre de l'établissement juridique
Profil
Issu(e) d'une formation en RH, avec une appétence pour le dialogue social et le droit social, vous avez une première expérience des relations sociales dans un environnement industriel.
Connaissances attendues :
- Approfondies en droit social et en droit du travail
- Approfondies de la convention collective de la métallurgie et des accords applicables
- Générales des différents syndicats et de l'ensemble des instances représentatives du personnel
Savoir-être :
Rigoureux/se, dynamique, force de proposition, doté(e) d'un relationnel fluide et d'un esprit d'analyse permettant un discours adapté aux contextes et aux interlocuteurs. Capacité de synthèse et d'argumentation de vos positions.
Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
REJOIGNEZ NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN !
Type de contrat standard
Durée déterminée
Date prévue de prise de fonction
06/07/2026
Durée du contrat (en mois)
4
Catégorie Socio-professionnelle
Cadre
Salaire min. annuel brut de base (en euros)
Salaire max. annuel brut de base (en euros)
Localisation du poste
Implantation géographique
Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Saint-Tropez
Société
NAVAL GROUP
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
3 ans et plus
Niveau d'études min. requis
Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
