Publiée 23 juillet 2026
CHEF DE SECTEUR POLE ACCUEIL ACCOMPAGNEMENT INCLUSION (H/F)
Conseil departemental de l'Essonne
Massy, Île-de-France 91300, France
CDI
Informations générales
Référence de l'offre: 91260522001712
Type de contrat: Emploi permanent
Lieu de travail: MASSY
Vos missions
La DGA solidarités conduit l'action sociale sur le territoire de l'Essonne et développe une offre de service du premier au grand âge.
Chef de file de l'action sociale, e lle œuvre ainsi auprès des populations les plus fragiles, par une action dynamique et attentive à l'évolution des besoins des publics défavorisés.
Ses missions s'inscrivent dans les champs de la protection maternelle et infantile et de la santé, de la prévention et la protection de l'enfance, de l'aide aux personnes en perte d'autonomie (personnes âgées et en situation de handicap), de la lutte contre les exclusions et des aides aux familles en difficulté, de l'insertion et du retour à l'emploi (bénéficiaires du RSA et jeunes en difficulté).
Le Département de l'Essonne recrute pour sa direction de l'insertion et de l'accompagnement social (DIAS) :
Un Chef de secteur du développement social (H/F)
Pôle accueil accompagnement et inclusion - Massy
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l'Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d'1,3 millions d'habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture... votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l'Essonne c'est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l'âme d'un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
La direction de l'insertion et de l'accompagnement social assure la conception, le pilotage et la mise en œuvre de la politique d'action sociale départementale et a pour mission d'aider les personnes en difficulté à retrouver ou développer leur autonomie de vie.
Le Territoire d'Action Départementale (TAD) du Nord-Ouest regroupe 3 sites : Massy, Palaiseau et Les Ulis, se composant d'équipes pluridisciplinaire. L'équipe de cadre est actuellement composée d'un chef de service et de cinq chefs de secteur : un affecté au pôle évaluation, un au pôle insertion et trois au pôle Accueil/Accompagnement/Inclusion.
Le chef de secteur assure l'encadrement de l'équipe Accueil/Accompagnement/Inclusion sur la MDS de Massy, soit une équipe de 18 personnes.
Vos missions :
Rattaché(e) à la cheffe de service territorialisé, vous serez responsable de la mise en œuvre et de l'organisation des actions opérationnelles selon les orientations et le projet d'administration arrêtés par la direction et le service pour ce qui concerne votre secteur d'intervention. Vous coordonnez, régulez, contrôlez et évaluez l'activité des agents placés sous votre autorité hiérarchique.
A ce titre, vous aurez pour missions :
Votre profil
Issu d'une formation supérieure (Bac +3 minimum) dans le domaine social, administratif ou du management, vous disposez d'une expérience d'encadrement sur des fonctions similaires.
Vous maîtrisez le cadre administratif, juridique et financier des collectivités territoriales ainsi que le cadre juridique et réglementaire lié aux missions des politiques sociales et d'insertion socio-professionnelle.
Vous maîtrisez les outils de management, de communication, d'animation et de pilotage d'activité. Une bonne capacité à organiser, prioriser, décider et analyser est essentielle.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez fédérer une équipe, travailler en transversalité, dialoguer avec les partenaires et accompagner le changement.
Vous avez une appétence pour le travail en réseau et d'équipe : planification, organisation, communication, et gestion des conflits pour gérer efficacement les équipes.
Vous êtes également opérationnel sur les outils de planification (tableaux de bords, indicateurs...), de méthodologie de projets et d'animation de groupe.
Enfin, pour mener à bien vos missions, vous devez maîtriser les techniques de communication orale (entretien, réunion...) et avoir un bon niveau de rédaction sur les écrits professionnels (note, rapport, compte rendu...).
Autres informations
Conditions d'exercice :
Poste basé à Massy, à pourvoir dès que possible sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux (catégorie A, filière administrative) ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)
39 heures par semaine, 50 jours de congés (Congés annuels + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Prestations sociales du CNAS
Association du personnel
Participation 75% du titre Navigo / Tickets restaurant
CET
Télétravail possible
Conditions particulières
Référence de l'offre: 91260522001712
Type de contrat: Emploi permanent
Lieu de travail: MASSY
Vos missions
La DGA solidarités conduit l'action sociale sur le territoire de l'Essonne et développe une offre de service du premier au grand âge.
Chef de file de l'action sociale, e lle œuvre ainsi auprès des populations les plus fragiles, par une action dynamique et attentive à l'évolution des besoins des publics défavorisés.
Ses missions s'inscrivent dans les champs de la protection maternelle et infantile et de la santé, de la prévention et la protection de l'enfance, de l'aide aux personnes en perte d'autonomie (personnes âgées et en situation de handicap), de la lutte contre les exclusions et des aides aux familles en difficulté, de l'insertion et du retour à l'emploi (bénéficiaires du RSA et jeunes en difficulté).
Le Département de l'Essonne recrute pour sa direction de l'insertion et de l'accompagnement social (DIAS) :
Un Chef de secteur du développement social (H/F)
Pôle accueil accompagnement et inclusion - Massy
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l'Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d'1,3 millions d'habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture... votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l'Essonne c'est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l'âme d'un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
La direction de l'insertion et de l'accompagnement social assure la conception, le pilotage et la mise en œuvre de la politique d'action sociale départementale et a pour mission d'aider les personnes en difficulté à retrouver ou développer leur autonomie de vie.
Le Territoire d'Action Départementale (TAD) du Nord-Ouest regroupe 3 sites : Massy, Palaiseau et Les Ulis, se composant d'équipes pluridisciplinaire. L'équipe de cadre est actuellement composée d'un chef de service et de cinq chefs de secteur : un affecté au pôle évaluation, un au pôle insertion et trois au pôle Accueil/Accompagnement/Inclusion.
Le chef de secteur assure l'encadrement de l'équipe Accueil/Accompagnement/Inclusion sur la MDS de Massy, soit une équipe de 18 personnes.
Vos missions :
Rattaché(e) à la cheffe de service territorialisé, vous serez responsable de la mise en œuvre et de l'organisation des actions opérationnelles selon les orientations et le projet d'administration arrêtés par la direction et le service pour ce qui concerne votre secteur d'intervention. Vous coordonnez, régulez, contrôlez et évaluez l'activité des agents placés sous votre autorité hiérarchique.
A ce titre, vous aurez pour missions :
- Management du secteur :
-
Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire de 18 professionnels du pôle (administratif, assistant de service social, conseillère en économie sociale et familiale.
- Concevoir et piloter des outils de planification et des procédures de contrôle de l'activité du secteur.
- Coordonner l'activité en lien avec les autres secteurs ;
- Apporter une aide technique et méthodologique aux équipes ;
- Accompagner le développement professionnel des agents ;
- Mise en œuvre des actions opérationnelles :
- Assurer la mise en œuvre de la politique départementale en offrant un service de proximité et d'accueil des populations pour leur apporter information, écoute, orientation, soutien et/ou accompagnement.
- Analyser l'évolution des pratiques, des besoins
- Suivre et évaluer les activités de manière transversale et territorialisée
- Contribuer à développer le partenariat et les Projets de Développement Social sur le TAD
- Favoriser l'innovation et l'expérimentation d'actions en lien avec les orientations et le Projet de Direction.
- Participer à l'élaboration et à la conduite de projet d'intervention collectif dans son champ de compétences.
- Représenter la direction auprès des partenaires internes et externes
Votre profil
Issu d'une formation supérieure (Bac +3 minimum) dans le domaine social, administratif ou du management, vous disposez d'une expérience d'encadrement sur des fonctions similaires.
Vous maîtrisez le cadre administratif, juridique et financier des collectivités territoriales ainsi que le cadre juridique et réglementaire lié aux missions des politiques sociales et d'insertion socio-professionnelle.
Vous maîtrisez les outils de management, de communication, d'animation et de pilotage d'activité. Une bonne capacité à organiser, prioriser, décider et analyser est essentielle.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez fédérer une équipe, travailler en transversalité, dialoguer avec les partenaires et accompagner le changement.
Vous avez une appétence pour le travail en réseau et d'équipe : planification, organisation, communication, et gestion des conflits pour gérer efficacement les équipes.
Vous êtes également opérationnel sur les outils de planification (tableaux de bords, indicateurs...), de méthodologie de projets et d'animation de groupe.
Enfin, pour mener à bien vos missions, vous devez maîtriser les techniques de communication orale (entretien, réunion...) et avoir un bon niveau de rédaction sur les écrits professionnels (note, rapport, compte rendu...).
Autres informations
Conditions d'exercice :
- Travail en bureau sur poste informatique
- Déplacements à prévoir sur le territoire : Être mobile
- Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
- Pics d'activités possible
Poste basé à Massy, à pourvoir dès que possible sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux (catégorie A, filière administrative) ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)
39 heures par semaine, 50 jours de congés (Congés annuels + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Prestations sociales du CNAS
Association du personnel
Participation 75% du titre Navigo / Tickets restaurant
CET
Télétravail possible
Conditions particulières
