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Publiée 23 juillet 2026

Opérateur de production (H/F)

Intérim RECRUTE
Marmande, Nouvelle-Aquitaine 47200, France CDI

Manpower Marmande recherche pour son client, un(e) opérateur de production (H/F)

Vos missions

ACTIVITES TECHNIQUES :
• Prendre connaissance des consignes ;
• Repérer, identifier les défauts d'aspect des produits et procéder au tri ;
• Assurer les activités de commande, de réception, de stockage et de
distribution des articles de magasin demandés par les différents services ;
• Réceptionner les produits verriers en vérifiant la conformité des produits
aux normes (dimensions et défauts d'aspects) ;
• Approvisionner la ligne en vitrages en suivant les instructions et notamment
en respectant le positionnement des faces.

COUPE :
• Réaliser les coupes à la machine afin d'approvisionner en verres la ligne
d'assemblage Double Vitrage, le façonnage.

PLIAGE ET REMPLISSAGE DES INTERCALAIRES :
• Assurer la fabrication des intercalaires et leur remplissage en vue
d'approvisionner la ligne.

ASSEMBLAGE - POSE CADRES :
• Contrôlerla qualité des verres, leur propreté, identifier les volumes et poser
l'intercalaire avant l'assemblage à la presse ;
• Vérifier la conformité des verres, poser les cadres butylés sur les verres et
poser les étiquettes adéquates dans le respect des objectifs (sécurité,
quantité, qualité, coût, délais).

Votre profil

  • Bonnes connaissances des produits, des process de son secteur et de l'organisation du Groupe
  • Connaissances des différents équipements de production ;
  • Maitrise des gestes techniques ;
  • Rigueur dans l'exécution ;
  • Aptitude à se conformer aux objectifs de la production ;
  • Capacité à contrôler et à rendre compte de son travail.

Votre rémunération et vos avantages :
  • +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
  • Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
  • Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés).

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