Technicien de laboratoire d'enseignement - CDI F/H

L'entreprise

Fondée en 2004 et membre de IONIS Education group, SupBiotech est l'école d'ingénieurs post-bac de référence dans le domaine des biotechnologies, implantée à Paris et Lyon.

Chaque jour, nos équipes forment les ingénieurs et assistants ingénieurs qui contribueront à transformer les secteurs de la santé, de l'environnement, de l'agroalimentaire et de la cosmétique.

Parce que les biotechnologies n'ont pas de frontières, l'international fait partie intégrante de notre ADN : mobilités à l'étranger, enseignements en anglais, ouverture sur les enjeux scientifiques et industriels mondiaux.

Rejoindre SupBiotech, c'est intégrer une structure à taille humaine, animée par des valeurs d'excellence, d'innovation et d'ouverture. Prêt(e) à participer à cette aventure et à accompagner les talents de demain ?

Description du poste

Nous recherchons pour notre campus SupBiotech basé à Villejuif, un(e) Technicien(ne) de laboratoire d'enseignement.

Votre rôle sera de participer à la préparation des laboratoires d'enseignement et au support des activités pédagogiques de notre établissement.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Préparer et maintenir le matériel biologique (cultures bactériennes et levures, préparation et manipulation de plasmides, cultures de cellules eucaryotes) ;
• Mettre en place les salles de laboratoires pédagogiques, assurer leur bon fonctionnement pendant les cours pratiques et les ranger après les séances ;
• Préparer, contrôler et mettre à disposition les consommables, réactifs et équipements nécessaires aux travaux pratiques ;
• Assurer un support technique auprès des enseignants et intervenants externes pendant les travaux pratiques et anticiper leurs besoins ;
• Participer à la mise au point, à l'optimisation et à l'adaptation de protocoles expérimentaux pédagogiques ;
• Échanger avec les fournisseurs et distributeurs, et participer aux consultations et appels d'offres ;
• Préparer, suivre et réceptionner les commandes en lien avec la direction du laboratoire et gérer les espaces de stockage des réactifs ;
• Participer à l'installation, à la qualification, à la mise en service et à l'entretien des équipements ;
• Mettre à jour et exploiter la documentation technique et les procédures;
• Participer à la prévention des risques en laboratoire et veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de bonnes pratiques de laboratoire;
• Contribuer au suivi organisationnel des enseignements pratiques et des plannings d'occupation des laboratoires.

Les tâches décrites ci-dessus peuvent être amenées à évoluer en fonction du développement de l'école.

Profil recherché

Formation :

• Bac +2 en biotechnologies, biologie, génie biologique ou domaine équivalent.
• Une expérience significative équivalente est requise, c'est-à-dire au moins 12 mois en laboratoire de recherche académique ou privé (alternance et/ou poste de technicien(ne)).

Compétences techniques :

• Maîtrise des techniques de laboratoire en Sciences du Vivant et en Chimie.
• Maîtrise de l'utilisation des appareillages de laboratoire.
• Capacité à communiquer et rendre compte quotidiennement des résultats.
• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité relatives aux laboratoires.
• Bonne maîtrise des outils informatiques de base (suite Office, logiciel de gestion flux d'achat et inventaire, etc.).
• Maîtrise de l'anglais scientifique et technique.

Compétences personnelles requises :

Vous faites preuve de qualités organisationnelles et relationnelles. Votre rigueur, votre goøt prononcé pour la polyvalence et votre adaptabilité seront essentiels pour mener à bien les missions confiées.

Les qualités suivantes seront également indispensables :

• Sérieux et implication ;
• Intérêt pour l'enseignement ;
• Esprit d'équipe, sens de la communication ;
• Proactivité ;
• Autonomie.

Modalités pratiques :

• CDI, 35h hebdomadaires, statut non cadre

Conditions pratiques :

• Vaccination anti-tétanique et anti-hépatite B à jour

Ionis Groupe s'engage en faveur d'une politique de recrutement diversifiée, inclusive et équitable afin de favoriser l'égalité des chances. Nous avons à cœur de de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap, de mixité sociale, d'égalité des sexes ou encore d'intergénérationnel.

Avantages

• Mutuelle d'entreprise
• Titres restaurants
• CSE
• Remboursement transport 50%

Réf: abee1210-769e-4e0e-8d31-12cc011e7221