Magasinier de Maintenance - CDI

Job Description

Vos missions :

Rattaché(e) au chargé projets méthodes maintenance, votre mission principale sera d'assurer l'approvisionnement du site de production en pièces détachées ainsi que la gestion administrative du magasin.

Plus précisément, vous serez amené(e) à :

• Tenir à jour et déployer le logiciel de gestion de la maintenance (GMAO) (inventaires, mouvements de stock...).
• Commander les pièces détachées pour réaprovisionner le magasin ou préparer les interventions techniques.
• Réaliser la mise en concurrences des fournisseurs.
• Réceptionner les commandes, la quantité et la qualité
• Vérifier et valider la première étape de facturation des éléments commandés.
• Proposer des actions d'amélioration continue relatif à la gestion du stock.
• Assurer le rangement des stocks et des documentations associées

Votre profil :

• Vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec la maintenance industriel, ou avec la logistique / approvisionnement, vvous possédez une première expérience dans le domaine de la gestion des stocks.
• Vous possédez idéalement le CACES 3.
• Vous êtes dynamique et professionnel, vous êtes rigoureux et possédez de réelles capacités d'organisation et de communication.

Conditions du poste :

• Poste en CDI
• À pourvoir dès que possible
• Basé à Pontmain (53) à 20 minutes de Fougères
• Statut Ouvrier
• Horaires : 8h-12h30 / 13h30-17h30
• Rémunération attractive à laquelle s'ajoute 13ème mois, intéressement et participation ainsi qu'une prime de vacances (sous conditions d'ancienneté)

Postulez sur le site carrière de notre Groupe : https://www.savencia.com/ ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation à [email protected]

• Pourquoi rejoindre Armorµ ?
• Profitez d'une couverture santé et prévoyance de haut niveau, avec plus de 60% des frais pris en charge.
• Un quart de nos postes sont pourvus en interne, favorisant la mobilité et l'évolution professionnelle.
• Accédez à des dispositifs d'épargne salariale, incluant un compte épargne temps et une épargne retraite.
• Nous sommes une entreprise handi-accueillante, engagée dans l'inclusion.
• Bénéficiez de nombreux avantages offerts par le Comité Social et Économique (CSE).

EN SAVOIR PLUS SUR ARMOR PROTEINES :

Armor Protéines est la marque pour les ingrédients laitiers fonctionnels et nutritionnels pour les industriels agro-alimentaires et de la nutrition.

Spécialiste du fractionnement du lait, Armor Protéines fournit des solutions à ses clients tels que des protéines de lait gélifiantes et foisonnantes, des protéines de lactosérum, des lactoremplaceurs, des minéraux du lait pour la fabrication de leurs produits finis afin de les accompagner dans l'amélioration nutritionnelle de leurs produits et le développement de nouveaux concepts.

EN SAVOIR PLUS SUR LE SITE DE PONTMAIN :

Le site industriel de Pontmain est spécialisé dans la production de lactosérum déminéralisé pour le marché du lait infantile de poudre de lait et de lactoremplaceurs, sur bases sérum ou sur bases lait. Tous ces produits sont commercialisés sous la marque ARMOR PROTEINES.

About Us

Savencia, Groupe alimentaire international, familial et indépendant, engagé dans la transition agricole et environnementale et guidé par la vocation "Entreprendre pour bien nourrir l'homme". Avec plus de 26.400 employés dans 38 pays, Savencia crée des produits innovants de haute qualité pour la grande distribution, le Food Service et l'industrie. Ses marques principales sont pour SAVENCIA Fromage & Dairy : Caprice des Dieux, Elle & Vire, St Môret, Saint Agur, Tartare, Le Rustique, RichesMonts, et pour SAVENCIA Gourmet : Valrhona, La Maison du Chocolat, Bordeau Chesnel, Coraya.

Savencia est engagé pour l'égalité professionnelle femme homme et la conciliation entre parentalité et ambitions professionnelles. Cet engagement se traduit par des actions concrètes : garantir un environnement de travail sûr et sain, promouvoir des parcours professionnels équitables, faciliter l'accès à l'emploi pour tous, accompagner la parentalité, et adopter une politique de non-discrimination et d'égalité des chances.

Pour en savoir plus : https://www.savencia.com/