PMO H/F

À propos de SYD Groupe

À propos du groupe SYD

Nous intervenons autour de 6 domaines d'expertise : intégration de solutions métiers, Conseil & Pilotage, Développement web & mobile, Data & IA, Infrastructure, Cloud & Cyber, RSE & Numérique Responsable.

Chez SYD, les relations humaines sont guidées par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITÉ et INTÉGRITÉ.

Nous avons posé nos valises dans le Grand Ouest, avec des équipes présentes à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux et Rennes.

Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'être certifiés entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.

Le poste

Quel sera ton poste ?

Poste : Chargé(e) de missions / PMO - Pilotage & Performance SI
Lieu : Le Mans
Télétravail : 2 jours par semaine
Contrat : CDI, Portage, Freelance

Contexte :
Rejoins une importante direction des systèmes d'information et contribue directement au pilotage, à l'animation et à la performance d'une structure stratégique. Tu seras un véritable partenaire des managers et du comité de direction sur des sujets transverses à fort impact.

Tu auras pour missions de :

• Piloter et animer des plans d'actions en lien avec la direction et le CODIR
• Proposer des actions opérationnelles et suivre leur mise en œuvre
• Produire des supports de synthèse et accompagner la conduite du changement
• Participer à la préparation et au suivi budgétaire
• Réaliser des analyses de coûts et identifier des pistes d'optimisation
• Suivre les objectifs, définir des indicateurs et construire des tableaux de bord
• Contribuer aux campagnes de mise à jour des référentiels et à la formalisation des trajectoires de transformation

Profil recherché

Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne

Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel pour rejoindre notre équipe et relever ce défi passionnant. Voici ce que nous attendons de toi :

• Expérience en tant que chargé(e) de missions, PMO ou auprès d'un manager de direction
• Bonne culture du pilotage d'activité, de la gestion de projet et de la planification
• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
• Aisance relationnelle et capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés
• Maîtrise des indicateurs de performance et du suivi d'activité

Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n'hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Conseil !

Le process de recrutement avec la team RH

• Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement de SYD CONSEIL
• Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires
• Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
• Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu'il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas te tenir au courant.

La vie chez SYD

• Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
• Les évènements : Séminaire d'intégration à votre arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
• La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10 % du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
• Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
• La transparence : Pas de secret, vous serez informé dès le début du process du nom du client.

Les petits plus

• Les tickets restaurants
• Les chèques-cadeaux
• La prime de participation
• La prime vacances
• Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
• 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés