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Publiée 27 juillet 2026

Architecte Applicatif H/F

Infomil
Toulouse, Occitanie 31000, France CDI

Architecte Applicatif H/F

Niveau d'expérience : plus de 10 ans d'experience

Lieu : Toulouse (31)

Contrat : CDI

Réf. : AA

Catégorie métier : Informatique - Développement

Filiale informatique du groupe E. Leclerc, Infomil conçoit et maintient les solutions IT utilisées chaque jour par plus de 650 magasins et drives, en France et en Europe.
Nos 700 collaborateurs interviennent sur l'ensemble des métiers IT : développement, infrastructures, exploitation et support.

Votre rôle
Au sein du service Études & Développement, vous rejoignez l'équipe Front Office qui développe des solutions au cœur de l'expérience client (caisse, paiement, fidélité, flux financiers...).
En tant qu'Architecte Applicatif, vous définissez et faites évoluer les architectures techniques en lien avec plusieurs équipes de développement.

Vos missions principales

Définir et faire évoluer les architectures applicatives (fiabilité, sécurité, performance)
Choisir les technologies adaptées (langages, frameworks, bases de données)
Accompagner les équipes de développement dans la mise en œuvre
Garantir la qualité et la sécurité (OWASP, RGPD)
Partager les bonnes pratiques (revues de code, documentation)
Assurer une veille technique

Un accompagnement est prévu à votre arrivée.

Votre profil

Diplômé(e) Bac+5 (école d'ingénieur ou université)
Expérience confirmée (5 ans et +) en architecture applicative

Compétences attendues :

Architectures orientées services (SOA, microservices...)
Technologies Microsoft
Outils de messagerie (Kafka, RabbitMQ, ActiveMQ)

Vous ne cochez pas toutes les cases ? Votre motivation et votre capacité à apprendre comptent aussi.

Inclusion et accessibilité
Nous recrutons tous les talents, sans discrimination.
Des aménagements (organisation du travail, matériel, entretiens) peuvent être proposés selon vos besoins.

Conditions et environnement de travail

Type de contrat : CDI
Localisation : Toulouse
Organisation du travail : télétravail possible (jusqu'à 82 jours par an, organisation flexible)
Rémunération : selon profil

Nos avantages :

Jusqu'à 82 jours de télétravail par an (flexibilité)
Horaires flexibles
20 jours de RTT
Intéressement, participation et 13e mois
Événements via le CSE
Solutions de mobilité durable
Infrastructures adaptées (ex : bornes électriques)
CET et restaurant d'entreprise

Pour plus d'information rendez-vous sur notre page Welcome to the jungle « Les + »

Processus de recrutement
Nous veillons à un processus clair et accessible :
  • Étude de votre candidature
  • Entretien RH (visio possible et adaptable selon vos besoins)
  • Entretien avec votre futur manager
  • Entretien de validation

Nous adaptons le processus si nécessaire.

Enfilez votre sourire et poussez nos portes. Nous prônons diversité, inclusivité et égalité. Vous avez la passion ? Nous avons les projets !

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