Accompagnateur des projets majeurs et transverses (infrastructure et Service Socle)(F/H)

La Direction du numérique recrute : rejoignez-la !

Le ministère de la Justice s'est engagé dans une dynamique de transformation numérique ambitieuse au profit d'une justice plus lisible, plus accessible et plus efficace. L'ambition est de faire du ministère de la Justice un acteur majeur dans le développement de l'administration numérique.

La Direction du numérique définit ainsi, au regard des orientations interministérielles et en lien avec les directions et services, la stratégie de développement du numérique du ministère.

Vos missions

Rattaché(e) au département Infrastructures et Services du Socle (ISS) et placé(e) sous la responsabilité du chef de bureau déploiement, exploitation et hébergement (DeXH), vous intervenez en tant que accompagnateur des projets Majeurs et Transverse. Vous êtes l'interlocuteur clé des départements de développement et des directeurs de projets applicatifs.

À ce titre, vos principales missions (liste non-exhaustive) seront de :

- Traiter un portefeuille de projets majeurs et transverses portant sur des priorités principales de DNUM dans des contexte complexe à fort en jeux bout en bout ;

- Etre intégré dans les comités de pilotage ;

- Maitriser l'offre de service ISS et les équipe en charge chaque étape :

o Qualification, Mise au référentiel outils et ITSM ;

o Intégration dans la chaine CI/CD ;

o Test Technique et de performance e performance ;

o Environnements et Service d'infras (Compute et Stockage Virtualisé et Containerisé, Service PAAS/BDD, Stockage Objet) ;

o Service Transverse (SSO, Signature Electronique) ;

o Accès et Echange ;

o Observabilité (ELK, Grafana) ;

o Exploitabilité (Niveau de Service, Livrable d'exploitation et de supervision), identification des interfaces externe et des matrices d'escalade.

- Communiquer en transverse au sein du département et mettre en visibilité les enjeux métier de bout en bout ;

- Accompagner le projet transverse de sa phase de cadrage avec les architectes technique jusqu'à la VSR ;

- Anticiper les plan de charge auprès des équipes ISS, négocier les échéances et les prioriser au plus juste des ressources ISS ;

- Gérer les escalades, négocier des arbitrages auprès des département ;

- S'assurer de l'encrage du projet dans le RUN ;

Vous interviendrez dans un environnement technologique à l'état de l'art, sécurisé, hautement sensible, structuré autour d'une stratégie d'hébergement souverain, incluant les data-centers (DC) du ministère de la justice, ainsi que des services hébergés dans des cloud interministériels et privés SecNumCloud.

Pour cela, vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de bureau et les acteurs transverse du département (directeurs de projets et chargés de mission).

Votre profil

Intéressé(e) par le monde judiciaire et par le fonctionnement de la justice en France, vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent universitaire. Vous justifiez également de 4 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire.

Compétences requises

Connaissances

• Exploitation IT Infrastructure et Applicative : Maîtrise
• Architecture et Ingénierie des Infrastructure IT : Maîtrise
• Transformation cloud Native (Kubernetes, PAAS) : Maîtrise
• Outillage (CMDB, CI/CD, Observabilité)
• Méthodologie Agile et DevOps
• Sécurité (Accès, Bastion, Firewall, Waf, certificats)

Savoir-faire

• Gestion de projet : Maîtrise
• Accompagnement du changement : Maîtrise
• Processus ITIL : Maîtrise
• Processus de développement de test et d'intégration : Maîtrise
• Capacité à négocier, prioriser, organiser : Maîtrise
• Marché public : Connaissances

Savoir-être

• Rigueur et capacité d'organisation
• Autonomie et sens de l'initiative : Maîtrise
• Esprit ouvert et capacité d'initiative : Maîtrise
• Vous faites preuve d'un leadership technique reconnu : Maîtrise
• Capacités relationnelles (conduite de réunion, négociation, ...) : Maîtrise
• Capacités rédactionnelle (rapport, synthèse) : Maîtrise

Avantages

• Restauration d'entreprise à tarif dégressif
• Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
• Mutuelle obligatoire (Intériale)
• Accessibilité en transport (RER E Rosa Parks, T3b, M12 Front populaire, M7 Corentin Cariou puis navette fluviale)
• Parking privatif (vélo, voiture, scooter...)
• Remboursement des frais des transports en communs à hauteur de 75% (selon plafonds fixé)
• Association sportive et culturelle
• Partenariat avec une crèche d'entreprise en Ile-de-France
• Des opportunités d'évolutions (mobilité interne, ascendante)
• Des opportunités de formation allant jusqu'à 3 formations par an