DRHFS (DTT) Adjoint(e) au directeur de projet outil de gestion du temps de travail police nationale H/F

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Numérique - Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

DRHFS (DTT) Adjoint(e) au directeur de projet outil de gestion du temps de travail police nationale H/F

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

ISSPATS : 160 € brut / mois

NBI : Aucune

ITM : Aucune

VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Réaliser sous la direction du directeur de projet , les actions propres à la conduite de projet :

- Identifier les objectifs du projet , élaborer des scenarii , organiser des ateliers utilisateurs, rédiger le cahier des charges en collaboration avec le directeur de projet, conduire les tests,

- Participer à la rédaction de la documentation de suivi du projet en collaboration avec le directeur de projet,

-Encadrer et piloter l'équipe projet,

-Animer le réseau des parties prenantes.

ACTIVITÉS DU SERVICE :
• Activités du service : la sous direction de la stratégie des ressources humaine (SDSRH) est notamment en charge du Département du temps de travail qui définit la doctrine et assure le suivi du domaine pour l'ensemble de la police nationale.
• Composition et effectifs du service : la SDSRH est composée de 148 agents dont 23 au Département du temps de travail.
• Liaisons hiérarchiques : le directeur de projet
• Liaisons fonctionnelles : le référent métier temps de travail, les acteurs projets MOE de l'ANFSI, les responsables RH des directions nationales de la police nationale.

Conditions particulières d'exercice

CONDITIONS D'EXERCICE :

Durée attendue sur le poste : 2 ans minimum

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

Où déposer sa candidature ?

Votre candidature doit obligatoirement être déposée sur le site employeur MOB-MI.

Si vous voyez cette offre sur la plateforme Choisir le service public, cliquez sur "Postuler sur le site employeur" en haut de la page. Vous serez redirigés vers MOB-MI et invités à créer un espace candidat.

Quels documents sont obligatoires ?

- si vous êtes contractuel : CV + avoir la nationalité française

- si vous êtes fonctionnaire : CV + formulaire de mobilité accessible via le lien ci-dessous

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

- si vous postulez sur un emploi fonctionnel de CAIOM : formulaire de détachement CAIOM accessible via le lien ci-dessous

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

Qui contacter ?

Votre CV sera envoyé à votre recruteur sous 1 semaine. Cependant, vous pouvez signaler votre intérêt pour le poste au recruteur en le contactant aux coordonnées ci-dessous.

La cheffe du département temps de travail, Commissaire Divisionnaire, au 01.80.15.49.82

[email protected]

Descriptif du profil recherché

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE :

Sur votre rémunération (pour les fonctionnaires uniquement) :

- un socle IFSE globalement plus élevé que la plupart des ministères, selon votre catégorie : A = 1142 €, B = 685 €, C = 465 €.

- si votre IFSE est déjà plus élevée que notre socle, nous garantissons la reprise automatique de votre IFSE à son niveau actuel. Les autres primes sont étudiées au cas par cas.

- une indemnité mensuelle ISS PATS de 160 € qui s'ajoute à votre IFSE.

Sur votre équilibre vie pro/vie perso :

- 22 RTT pour compenser le régime horaire de 39h par semaine.

- un accès à la salle de sport du ministère pour un abonnement de 90 € par an.

- une proximité avec l'espace "Bercy Village" et le parc de Bercy.

Temps plein

Oui

Critères candidat

Compétences attendues

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
à acquérir

Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis

Savoir gérer un projet
niveau expert
requis

Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis

Savoir-être

savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis

avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis

savoir communiquer
niveau expert
requis

Vos perspectives : Évoluer sur d'autres projets numériques de la police nationale.
Durée attendue sur le poste : 5 ans

Informations complémentaires

Informations complémentaires

DÉMÉNAGEMENT À VENIR :

La DRHFS prépare son déménagement du site Lumière (Paris 12e) vers le site Universeine (Saint-Denis). Vous serez amenés à déménager avec votre service.

Actuellement : 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS
À partir de 2027 : 19 allée de Seine, 93200 SAINT-DENIS

CODE EMPLOI TYPE :

Code fiche de l'emploi type (RMFP) :
CODE FPNUM029 - Intitulé de l'emploi type - - Chef de projet maîtrise d'ouvrage SI

Code fiche de l'emploi type (REMI) :
CODE SIC 004A - Intitulé de l'emploi type - Chef de projet maîtrise d'ouvrage en systèmes et réseaux d'information et de communication

Fondement juridique du recrutement

Pour les fonctionnaires :

Titre I du Livre V de la partie législative du Code général de la fonction publique

Pour les contractuels :

Titre III du Livre III de la partie législative du Code général de la fonction publique, notamment le 2° du L332-2

Pour les emplois de CAIOM et EFR :

Arrêté du 29 novembre 2018 fixant la liste et la localisation des EFR bénéficiant de la nouvelle bonification indiciaire et des emplois de CAIOM au sein des services du ministère de l'intérieur

Télétravail possible

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

75012 PARIS

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DRHFS - 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

21/07/2026

Personne à contacter (mail)

[email protected]