Puéricultrice Référente Santé et Accueil Inclusif (H/F) - 80% - Crèches hospitalières

Vue d'ensemble

À propos de nous

Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche.

Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d'activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.

Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d'Alsace.

Mission

Le RSAI exercice des missions de santé publique auprès des jeunes enfants, de leur famille et des professionnels en exercice.

Ses missions sont les suivantes :

1. Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe de l'établissement en matière de santé du jeune enfant et accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteint de maladie chronique.
2. Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles prévus au II de l'article R.2324-30.
3. Apporter son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement.
4. Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affectation chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière.
5. Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aider et accompagner l'équipe de l'établissement dans la compréhension et la mise en œuvre d'un projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant de l'enfant en accord avec sa famille.
6. Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale et veiller à ce que les titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux puissent être associés à ces actions.
7. Contribuer, dans le cadre du dispositif départemental de traitement des informations préoccupantes, en coordination avec le responsable de crèche, la coordinatrice des crèches, la psychologue des crèches au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être et à l'information de la direction et des professionnels sur les conduites à tenir.
8. Contribuer, en concertation avec le responsable de crèche, à l'établissement des protocoles annexés au règlement de fonctionnement et veiller à leur bonne compréhension par l'équipe.
9. Procéder, lorsqu'il l'estime nécessaire pour l'exercice de ses missions et avec l'accord des titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux, à son initiative ou à la demande du responsable de la crèche, à un examen de l'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale.

Responsabilités

• La responsabilité relative à la prise en compte de la santé relève de la responsable de la crèche et du gestionnaire mais aussi principalement du RSAI qui a compétence en matière de santé des enfants accueillis dans toutes les structures petite enfance.
• Le remplacement d'encadrement des EAJE demande la mise à niveau des connaissance en matière de gestion structurelle, d'outils institutionnels et de management d'équipes.

Activités

• Une feuille de route annuelle est déterminée par la coordinatrice des crèches en concertation avec les responsables des crèches et le RSAI précisant les actions/projets pour l'année N+1.
• Un rapport annuel des activités est transmis à la coordinatrice des crèches.
• Informer, sensibiliser et conseiller en matière de santé
• Apporter son concours pour une approche holistique de l'enfant
• Veiller à la mise en place de mesures pour l'accueil d'enfants aux besoins particuliers
• Aider et accompagner l'équipe dans le cadre des PAI
• Administration des médicaments
• Contribuer au traitement des Informations préoccupantes
• Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé

Contribution aux protocoles (réglementation)

Le RSAI participe à la construction, la mise à jour des protocoles et en assure la présentation, les explications et l'évaluation de la compréhension avec tout support adapté à la population concernée.

• Protocole détaillant les mesures à prendre dans les situations d'urgence et précisant les conditions et modalités du recours aux services d'aide médicale d'urgence.
• Protocole détaillant les mesures préventives d'hygiène générale et les mesures d'hygiène renforcées à prendre en cas de maladie contagieuse ou d'épidémie ou tout autre situation dangereuse pour la santé.
• Protocole détaillant les modalités de délivrance des soins spécifiques, occasionnels ou réguliers, le cas échéant avec le concours de professionnels médicaux ou paramédicaux extérieurs à la structure.
• Protocole détaillant les conduites à tenir et les mesures à prendre en cas de suspicion de maltraitance ou de situation présentant un danger pour l'enfant.
• Protocole détaillant les mesures de sécurité à suivre lors des sorties hors de l'établissement ou de son espace privatif.
• Protocole de mise en sécurité détaillant les actions à prendre face au risque d'attentat.

Présentation Protocoles

• Participation à l'élaboration et la mise à jour des protocoles liées aux activités des crèches, aux obligations réglementaires et/ou institutionnelles.
• Présentation des protocoles aux équipes.
• Reprise annuelle des présentations des protocoles non modifiés.
• Evaluation de la compréhension des protocoles.
• Réajustement selon problématiques soulevées et nouveautés réglementaires.
• Formation annuelle aux gestes d'urgence.

Examen clinique de l'enfant

• Le RSAI s'appuie sur les supports existants permettant l'évaluation du développement des enfants.
• S'il le juge utile, avec l'accord des parents ou les représentants légaux, il réalise un examen clinique.

Profil

Formation

• Diplôme d'état de puéricultrice

Lieu d'exercice

Dans l'institution : sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice des crèches hospitalières.

Au sein des crèches :

- A un lien fonctionnel avec l'équipe d'encadrement des crèches.

- Travaille en concertation

• Avec l'équipe pluriprofessionnelle (Responsable crèche, IPDE santé, EJE, Psychologue, AP/APE, ASH, Coordinatrice des crèches).
• Avec le médecin des crèches (vacation) qui assure une fonction de conseil.

Conditions d'exercices

• Modèle journalier à 7h 30.
• Amplitude horaire entre 8h et 18h.
• Pas de WE et Jours Fériés.
• Temps de travail : 80%

- Au minimum 1 jour/crèche par semaine, hors congés.

• Le RSAI s'inscrit dans l'équipe d'encadrement des crèches et à ce titre participe à la continuité du service au sein du secteur des crèches :

- Permanence 8h ou 18h.

- Remplacement des IPDE en cas d'absence afin d'assurer la continuité d'encadrement obligatoire des EAJE

Fin de publication : 25/08/2026