Social creative (F/H)

OGILVY PARIS est une agence de communication ( publicité, marketing digital, RP / Influence ...) et de consulting, filiale du Groupe WPP, ce qui fait d'elle la plus internationale de toutes les agences de communication françaises.

Forte de son héritage prestigieux, Ogilvy Paris est une agence renommée, créative et multi primée.

Nous travaillons avec les plus belles marques locales et internationales et offrons un environnement stimulant propice à l'épanouissement de nos équipes.

TA DREAM TEAM :

Au sein du département Social Media et en lien direct avec les équipes commerciales, stratégiques et créatives, tu seras en charge de trois clients de l'agence de secteur d'activités variés.

Tu auras pour missions principales :

• Idéation & stratégie créative : Participer activement aux brainstormings et à l'élaboration de recommandations stratégiques. Apporter une vraie touche artistique et des concepts originaux (« thumb-stopping content ») adaptés aux enjeux de nos clients.
• Storytelling, directing & brand content : Capter l'attention grâce à une plume créative et percutante. Assurer la création, la scénarisation et le calendrier de publication des contenus (copywriting, publication, modération dynamique et analyse des performances mensuelles).
• Direction artistique & co-création : Traduire les idées en briefs créatifs inspirants pour l'équipe Studio/DA, et piloter la production visuelle (photos, vidéos, motions) pour garantir une esthétique forte et cohérente. (Bonus : capacité à créer soi-même des contenus agiles en autonomie - vidéos smartphone, Canva, Montage Reels/TikTok).
• Trendspotting & In-Feed Activation : Être en veille permanente sur la Pop Culture, les tendances visuelles, les audios viraux et les nouveaux formats. Détecter et proposer des opportunités créatives "sautées sur le vif" (Real-Time Marketing) pour faire émerger la marque dans le feed.

WANTED :
• Tu possèdes une première expérience en tant que Social creative/ Community Management en agence
• Solide culture et usage quotidien des médias sociaux, connaissance des formats existants et comment les mettre à profit de manière créative
• Bonne culture digitale, mais aussi générale, qui permet de jongler entre des sujets très différents
• Un bon niveau d'anglais est un plus
• Un portfolio ;)

Ton expertise est importante, mais c'est ta personnalité qui fera la différence !

Si ça matche, début de l'aventure : ASAP

NOTRE PROCESS :

- Un catch-up call RH : Validation des Key points et cultures fit.

- Un entretien avec la Head of social media et la Head of social media et influence
- Un exercice de mise en application

Département Social Media Localisations Levallois-Perret Statut à distance Hybride