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Publiée 14 août 2026

Infirmier H/F

Association Hospitalière Sainte-Marie
Clermont-Ferrand 63000, France CDI
Rémunération: 2 474 $ à 2 700 $ Hebdomadaire

Description

L'Association Hospitalière Sainte-Marie

6000 collaborateurs répartis sur 8 départements, leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France.

Les Établissements Sainte-Marie Puy-de-Dôme - Allier comprennent :

  • Un centre hospitalier
  • Six établissements médico-sociaux


Nous assurons une mission de service public en santé mentale et intervenons auprès de :

  • Personnes en situation de souffrance psychique
  • Personnes en situation de handicap
  • Personnes de grand âge


Avantages

  • RTT
  • Prime annuelle
  • CSE
  • Parking gratuit


Missions

1 INFIRMIER - H/F

CDD - Temps plein 100 % (remplacement congé maternité)

Pôle Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent

UFADO

L'UFADO recherche 1 Infirmier D.E H/F :

L'UFADO accueille des jeunes âgés de 10 à 18 ans.

Le service comporte 6 places d'hospitalisation en temps plein et 2 places d'accueil de jour.

Les mineurs sont admis pour : des troubles de la relation et/ou des comportements accessibles à une dimension de soin et nécessitant une prise en charge médicale, psychologique et un accompagnement éducatif, à temps complet.

Ces troubles, éventuellement associés à des difficultés scolaires, peuvent apparaître réactionnels et passagers ou au contraire ancrés dans la durée, relevant souvent d'une perturbation plus importante de développement ou de la personnalité.

Les indications sont :

- Des états dépressifs (avec ou sans passage à l'acte suicidaire), d'inhibition ou de repli

- Des troubles phobiques, obsessionnels ou hystériques

- Des troubles psychosomatiques ou alimentaires (anorexique ou boulimique)

- Des états psychotiques ou délirants.

Mission générale :

Protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de l'adolescent

Profil

Profil recherché

- Diplôme d'Infirmier d'Etat

- Discrétion, et respect du secret professionnel.

- Maitriser l'aspect législatif relatif à l'hospitalisation des jeunes mineurs

- Autonomie dans l'exercice professionnel

- Excellent relationnel, travail en équipe pluri professionnelle

Rémunération
• Rémunération selon la Convention Collective Nationale FEHAP du 31 octobre 1951, avec reprise de l'ancienneté à 100 % sur un poste équivalent
• 21 RTT en plus des 25 jours de congés payés annuels
• Récupération des 11 jours fériés lorsqu'ils ne sont pas travaillés
• Indemnité Ségur (238 € brut mensuel)
• Prime annuelle
• Horaires variables, y compris pour les postes en unité de temps plein
• Aucun rappel sur jour de repos ou de congés
• Possibilité de remplacements dans différents services avec rémunération majorée pour les CDI et CDD
• Compte Épargne Temps (CET) avec possibilité de monétisation
• Comité Social et Économique (CSE) attractif : voyages, billetterie, activités sportives
• Self d'établissement à tarifs attractifs
• Parking gratuit sur site
• Espace bien-être et sportif (machines cardio et cours collectifs avec coachs ASM Omnisport) au Centre Hospitalier de Clermont-Ferrand.

CARACTERISTIQUES DU POSTE
Horaires postés (matin, journée, soir)
1 week-end/2 travaillé
Permis B nécessaire

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