Publiée 15 août 2026
CDI - Chef de service Espaces verts H/F
Adapei 41 Les Papillons Blancs
Vineuil, Hauts-de-France 41350, France
CDI
Descriptif du poste
Intégrer l'Adapei 41 "Les Papillons Blancs", c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante.
Le pôle Travail ENVOLEA accompagne des adultes dans leur parcours professionnel, en milieu protégé (ESAT) et en milieu ordinaire (Entreprise Adaptée), en mettant l'accent sur l'inclusion, le développement des compétences et la valorisation des talents.
En tant que Chef de service des Espaces verts du pôle Travail, et placé sous la responsabilité du responsable d'activité espaces verts, vous exercez des missions d'organisation et de coordination des activités de production. Vous êtes garant de la qualité de réalisation des chantiers ainsi que de la montée en compétences des équipes sous votre responsabilité.
Management, animation et travail en équipe
Production
Administration et gestion de l'activité
Inclusion et développement des compétences
Relations Extérieures
Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez- nous !
Profil recherché
Compétences et savoir-être :
Intégrer l'Adapei 41 "Les Papillons Blancs", c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante.
Le pôle Travail ENVOLEA accompagne des adultes dans leur parcours professionnel, en milieu protégé (ESAT) et en milieu ordinaire (Entreprise Adaptée), en mettant l'accent sur l'inclusion, le développement des compétences et la valorisation des talents.
En tant que Chef de service des Espaces verts du pôle Travail, et placé sous la responsabilité du responsable d'activité espaces verts, vous exercez des missions d'organisation et de coordination des activités de production. Vous êtes garant de la qualité de réalisation des chantiers ainsi que de la montée en compétences des équipes sous votre responsabilité.
Management, animation et travail en équipe
- Assurer la responsabilité hiérarchique et le management quotidien des moniteurs d'atelier
- Animer des réunions relatives à son activité
- Programmer et mener les entretiens professionnels
- Assurer une communication directe et quotidienne avec le responsable d'activité
Production
- Organiser, ordonnancer et planifier les activités de production dans le respect des cahiers des charges et des exigences client sur l'ensemble de son périmètre d'action
- Remplacer opérationnellement le moniteur d'atelier en cas d'absence
- Participer à la réalisation des devis avec le service commercial, cultiver la relation client et son suivi.
- Superviser l'élaboration des cahiers des charges et modes opératoires / modalités de réalisation des chantiers
- Suivre les résultats liés à son activité
- Apporter les conseils techniques lors d'interventions complexes
- Analyser le plan de charge et établir les propositions en termes d'organisation, de ressources et de matériel pour y répondre
Administration et gestion de l'activité
- Préparer les bons de livraison et s'assurer de la facturation des prestations réalisées
- S'assurer de l'information au client à toutes les étapes
- Assurer un reporting du plan de charge auprès du responsable d'activité
- Participer aux réunions d'équipes, de direction et à l'élaboration du plan d'investissement
- S'assurer de la mise à jour des procédures de sécurité et de qualité
Inclusion et développement des compétences
- Structurer l'organisation de son activité pour permettre la montée en compétences de ses équipes et accompagner les projets professionnels et personnalisés
- Etre force de proposition sur le plan de développement des compétences
- Développer et promouvoir une politique d'inclusion au sein de ses équipes
Relations Extérieures
- Assurer une présence institutionnelle par délégation
- Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet de l'établissement et à sa mise en œuvre
Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez- nous !
Profil recherché
- Diplôme (BTS, Licence, Licence professionnelle...) en lien avec le domaine de compétences
- Expérience significative dans un poste similaire
Compétences et savoir-être :
- Aisance dans la communication orale et écrite, avec capacité à animer des réunions
- Compétences en gestion stratégique et opérationnelle
- Maîtrise de l'organisation du travail
- Capacité à rendre compte et à assurer un reporting fiable
- Connaissance du secteur des espaces verts
- Sens de l'écoute et excellentes qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Curiosité professionnelle et aptitude à transmettre ses connaissances
- Bonne gestion du temps et des priorités, avec une capacité à gérer le stress
- Esprit d'initiative et d'innovation
- Permis B indispensable