CDD - Assistant petite enfance H/F - ref. 26CIAS039

DESCRIPTIF DU POSTE

Le service Petite enfance recrute un Assistant petite enfance H/F au multi-accueil Le Carrousel à Albertville.

DÉFINITION

L'Assistant petite enfance H/F accueille l'enfant et sa famille. Il accompagne l'enfant en contribuant à son éveil et son bien-être tout en mettant en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Il travaille en équipe et participe au projet éducatif afin de favoriser un accueil de qualité.

SITUATION ACTUELLE

• CIAS Arlysère
• Sous l'autorité de la Directrice de la structure

CONDITIONS D'EXERCICE

• Lieu : Multi-accueil Le Carrousel à Albertville
• Temps de travail : 21h hebdomadaires
• Contrat : CDD du 19/10/2026 au 02/01/2027 (poste ayant vocation à être pérennisé)
• Conditions de travail : Travail auprès d'enfants - Réunions en soirée

RELATIONS FONCTIONNELLES

• Relations internes : Relation avec le responsable hiérarchique direct - Collaboration permanente avec l'ensemble des agents de la structure - Collaboration occasionnelle avec l'ensemble des agents du service Petite enfance et des autres services de la collectivité
• Relations externes : Contacts permanents avec les enfants et quotidiens avec leurs familles, relations ponctuelles avec les professionnels intervenants régulièrement dans la structure (psychologue, acteurs locaux culturels...)

CADRE STATUTAIRE

• Cadre d'emplois des Agents sociaux
• Recrutement par voie contractuelle

MISSIONS

1. Accueillir les enfants et leur famille

- Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité

- Établir une relation de confiance avec les familles

- Prendre en compte les choix des parents des familles en adéquation avec le projet éducatif

- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter la responsable, les parents et les services compétents

- Communiquer avec la famille au quotidien

- Aménager les espaces de vie (repos, repas, jeux...) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants, dans le respect du projet éducatif

- Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant

- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité

- Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant

- Gérer les réservations et le temps de présence

2. Accompagner l'enfant en contribuant à son éveil et à son bien-être

- Favoriser la socialisation du jeune enfant

- Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes

- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet éducatif

- Élaborer des projets d'activités en lien avec le projet éducatif

- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression

- Réguler les interactions entre les enfants

3. Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène

- Être attentif au bien-être de l'enfant

- Repérer les signes de mal-être, rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux familles

- Assurer la sécurité et prévenir l'accident

- Alerter et réagir en cas d'accident

- Mettre en œuvre les préconisations du protocole santé

- Mettre en œuvre les préconisations du protocole d'hygiène des locaux

4. Travailler en équipe

- Participer activement au travail de l'équipe et aux réunions

- Être force de proposition

- Participer à la construction d'une atmosphère de travail agréable

- Accompagner les stagiaires

- Observer et transmettre les informations utiles au moyen des transmissions orales et écrites à destination de l'équipe et/ou du responsable

PROFIL RECHERCHÉ

SAVOIRS

• Connaître le développement de l'enfance
• Connaître les normes d'hygiène en lien avec l'accueil du jeune enfant
• Assurer la gestion du stock de produits d'entretien et préparation du désinfectant
• Travailler en équipe
• Echanger avec les familles pour bien prendre en charge l'enfant
• Suivre les protocoles et savoir réagir en cas d'urgence
• Organiser et mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement
• Connaître l'outil informatique (gestion des présences et des réservations)

SAVOIRS ÊTRE

• Avoir un bon relationnel et une bonne aptitude à travailler en équipe
• Être ponctuel et disponible
• Faire preuve de discrétion et respecter le droit de réserve
• Respecter les valeurs et choix familiaux
• Avoir le sens de l'accueil et de l'organisation

PROFIL

• Requis : CAP Petite Enfance, Bac pro ASSP ou SAPAT, BEPA ASSP ou BEP Option sanitaire et social