Publiée 15 août 2026
Designer graphique H/F - Alternance
CASINO DE MONTROND LES BAINS
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes 69006, France
CDI
Votre cadre de travail
JOA, c'est :
🧡 Pourquoi nous rejoindre ?
Vos actions au quotidien
Au sein de l'équipe Communication, vous participez activement à la création de contenus et de supports visuels pour accompagner les prises de parole du Groupe JOA et de ses 33 casinos.
Création graphique & déclinaisons
Vidéo & motion design
Social media & tendances
Photographie & contenus
Vos meilleurs atouts
🎯 Ce qu'on recherche surtout ?
Un profil créatif et polyvalent, qui ne se contente pas d'exécuter : quelqu'un qui aime chercher des idées, suivre les tendances, tester de nouveaux formats et transformer un brief en contenu qui donne envie d'être regardé.
JOA, c'est :
- Le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos
- Un monde de loisirs multiples : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels & SPA, bar des sports ...
- Une marque créée en 2008 qui signifie Jouer - Oser - s'Amuser
- 2100 collaborateurs aux talents uniques et à la passion communicative
- L'ambition de rendre l'univers du jeu plus convivial, ludique et accessible à tous
🧡 Pourquoi nous rejoindre ?
- Parce que chez nous, "Jouer - Oser - s'Amuser", ce n'est pas qu'un slogan
- Parce que l'on t'offre un environnement bienveillant, stimulant, et une vraie liberté créative
- Parce que l'on croit en l'humain et en l'énergie des jeunes talents
Vos actions au quotidien
Au sein de l'équipe Communication, vous participez activement à la création de contenus et de supports visuels pour accompagner les prises de parole du Groupe JOA et de ses 33 casinos.
Création graphique & déclinaisons
- Imaginer et créer des supports graphiques pour les différents temps forts et besoins des casinos : affiches événementielles, campagnes promotionnelles, animations locales, écrans, supports digitaux, etc.
- Décliner les créations sur différents formats et canaux, dans le respect de l'identité visuelle JOA
- Concevoir et faire évoluer des templates et outils graphiques permettant aux équipes locales de gagner en autonomie
- Participer à l'enrichissement et à l'évolution de l'univers graphique de la marque au quotidien
Vidéo & motion design
- Participer à la création de contenus vidéo, de la réflexion créative jusqu'au rendu final
- Réaliser des montages vidéo adaptés aux différents canaux de communication, notamment aux réseaux sociaux
- Créer des animations et contenus en motion design pour donner vie aux campagnes et prises de parole de la marque
- Adapter les contenus aux codes des différentes plateformes et imaginer des formats courts, dynamiques et engageants
Social media & tendances
- Participer à la création de contenus pensés spécifiquement pour les réseaux sociaux
- Être en veille permanente sur les tendances graphiques, vidéo et social media afin de proposer de nouvelles idées, formats et partis pris créatifs
- Comprendre les codes des principales plateformes sociales et savoir adapter une création à leurs usages
Photographie & contenus
- Participer ponctuellement à des shootings photo et vidéo
- Sélectionner, retoucher et optimiser les visuels utilisés dans les différents supports de communication
- Contribuer à enrichir la photothèque et la vidéothèque du Groupe
Vos meilleurs atouts
- Étudiant• e en design graphique, direction artistique, communication visuelle ou création digitale (Bac+3 minimum)
- Très bonne maîtrise de la suite Adobe, notamment Photoshop, Illustrator et InDesign
- Bonne maîtrise du montage vidéo (Premiere Pro, Capcut, ou équivalent)
- Appétence pour le motion design et connaissance d'After Effects
- Bonne maîtrise de Figma et Canva
- Connaissance des outils de création par IA : Adobe Firefly, Nano Banana, Midjourney ou outils similaires
- Bonne culture des réseaux sociaux, de leurs codes et des tendances actuelles
- Créatif• ve et curieux• se, avec une vraie envie de proposer des idées et d'expérimenter de nouveaux formats
- Capacité à décliner un concept créatif sur de nombreux supports tout en garantissant une cohérence de marque
- Autonomie, rigueur, réactivité et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle
🎯 Ce qu'on recherche surtout ?
Un profil créatif et polyvalent, qui ne se contente pas d'exécuter : quelqu'un qui aime chercher des idées, suivre les tendances, tester de nouveaux formats et transformer un brief en contenu qui donne envie d'être regardé.