Juriste - Gestionnaire contentieux en CDD H/F

À propos de ELYADE

Et si vous donniez un nouveau tournant à votre carrière ? Découvrez ELYADE !

Qui sommes-nous ?

Créée en 2006, ELYADE n'a cessé de se développer grâce à son dynamisme et à son sens aigu du service. Elle est devenue aujourd'hui un acteur reconnu et incontournable dans le secteur de l'immobilier neuf.

Nous sommes un administrateur de biens qui regroupe 4 grands métiers de l'immobilier : gestion locative, location, transaction et syndic de copropriété. Nous comptons aujourd'hui plus de 48 000 clients dans toute la France et 155 collaborateurs.

Pourquoi rejoindre Elyade ?

• Intégrer un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance
• Travailler aux côtés de collaborateurs-trices passionné(e)s, qui vous accueilleront avec le sourire
• Exprimer votre savoir-faire sur des missions variées
• Bénéficier d'un suivi personnalisé dès votre arrivée et tout au long de votre carrière (formations, évolutions internes verticales et/ou horizontales...)
• Participer à une aventure humaine qui vous donnera un nouvel élan, tant personnel que professionnel

Le poste

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) gestionnaire contentieux en contrat à durée déterminée jusqu'à fin mai 2027, pour rejoindre notre pôle contentieux.

Vos principales missions :
Au cœur de la gestion des risques locatifs, vous intervenez sur un rôle clé alliant gestion administrative, analyse des situations contentieuses et relation clients.

Vos principales missions :

1. Accompagner les clients et assurer le suivi des dossiers

• Assurer le suivi administratif et contentieux des dossiers et réaliser un reporting régulier de l'activité.
• Informer et conseiller les propriétaires et locataires sur l'avancement des dossiers et les différentes étapes des procédures.
• Répondre aux demandes et réclamations des clients, en veillant à leurs intérêts.

2. Prévenir et gérer les impayés

• Intervenir dès les premiers impayés et mettre en œuvre les actions de recouvrement amiable.
• Analyser les situations et déterminer les actions à engager en fonction de chaque dossier.
• En l'absence de résolution amiable, engager et suivre les procédures contentieuses : commandement de payer, assignation, saisie, expulsion, etc.

3. Piloter les sinistres et les garanties locatives

• Déclarer et suivre les sinistres liés aux loyers impayés, aux détériorations immobilières et à la vacance locative.
• Constituer les dossiers, réunir les pièces nécessaires et assurer les échanges avec les assureurs et courtiers.
• Suivre les indemnisations jusqu'à leur encaissement.

4. Assurer le suivi des procédures spécifiques

• Gérer les dossiers de surendettement et les procédures collectives (redressement ou liquidation judiciaire).
• Coordonner les actions avec les avocats, huissiers et autres intervenants.
• Veiller au respect des procédures, des délais, de la réglementation et des obligations contractuelles.

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous détenez une intelligence émotionnelle vous permettant de comprendre et répondre au besoin de nos clients
• Vous détenez des capacités de synthèse et d'analyse
• Vous avez le sens de l'organisation et de la détermination des priorités
• Vous êtes rigoureux(se) et méticuleux(se)
• Vous êtes dynamique
• Vous êtes titulaire d'un Master en droit immobilier, droit privé

Les indispensables du poste :

• Contrat à durée déterminée : A partir de septembre 2026 jusqu'en mai 2027
• Localisation: Saint-Jean
• Avantages : 13ème mois, RTT, mutuelle d'entreprise, carte restaurant SWILE, prime de cooptation, CSE
• Poste sédentaire