Fonctionnaire ou contractuel - Chargé de mission Citoyenneté

DESCRIPTIF DU POSTE

MISSION GENERALE :

Sous l'autorité de la direction du centre, vous contribuez au développement du pouvoir d'agir des habitants en favorisant leur participation à la vie du territoire, la citoyenneté active, les échanges interculturels et intergénérationnels ainsi que l'implication des usagers dans les projets du centre social et culturel de la ville.

ACTIVITÉS :

1. Développer la participation des habitants et la démocratie participative

• Mobiliser les habitants autour des projets du centre social et culturel.
• Accompagner l'expression des besoins et des initiatives citoyennes.
• Organiser et animer des réunions participatives, groupes de travail, conseils d'usagers et consultations citoyennes.
• Favoriser la co-construction des actions avec les habitants.
• Soutenir les projets portés par les usagers.

2. Animer des actions intergénérationnelles en lien avec les actions portées par le CCAS

• Concevoir et mettre en œuvre des projets favorisant les échanges entre générations.
• Développer des activités réunissant enfants, jeunes, adultes et seniors.
• Valoriser la transmission des savoirs et des expériences.
• Renforcer le lien social et lutter contre l'isolement.

3. Favoriser l'interculturalité et le vivre-ensemble

• Organiser des actions favorisant la découverte et la valorisation des cultures présentes sur le territoire.
• Encourager les rencontres et le dialogue interculturel.
• Prévenir les discriminations et promouvoir l'égalité de traitement.
• Développer des espaces d'échanges autour des valeurs républicaines et du respect mutuel.

4. Promouvoir la citoyenneté

• Sensibiliser les habitants aux droits et devoirs du citoyen.
• Mettre en place des actions d'éducation à la citoyenneté et à la vie démocratique.
• Encourager l'engagement bénévole et associatif.
• Accompagner les habitants dans leurs démarches collectives et initiatives locales.

5. Développer et animer le réseau partenarial

• Travailler en lien avec les associations, collectivités, établissements scolaires et acteurs sociaux du territoire.
• Participer aux instances partenariales locales.
• Représenter le centre social lors d'événements et rencontres institutionnelles.

6. Gestion et évaluation des projets

• Élaborer les projets d'animation et leurs budgets.
• Assurer le suivi administratif des actions.
• Évaluer les actions menées et produire les bilans.
• Contribuer au projet social du centre.

PROFIL RECHERCHÉ

Savoirs

• Connaissance du fonctionnement des centres sociaux.
• Maîtrise des méthodes d'animation participative.
• Connaissance des politiques sociales et de la participation citoyenne.
• Notions en développement social local.

Savoir-faire

• Conduite de projets.
• Animation de groupes et de réunions participatives.
• Médiation sociale et gestion de dynamiques collectives.
• Capacités rédactionnelles et de bilan.
• Développement de partenariats.

Savoir-être

• Qualités relationnelles et d'écoute.
• Sens de l'initiative.
• Neutralité et respect de la diversité.
• Esprit d'équipe.
• Capacité à mobiliser et fédérer.

Permis de conduire : B