Publiée 26 août 2026
Conseiller CAF (F/H)
Sécurité sociale
Metz, Grand Est 57000, France
CDI
CAF DE LA MOSELLE
La Caisse d'Allocations Familiales de la Moselle est un organisme de droit privé assurant une mission de service public au sein du régime générale de la Sécurité Sociale. Elle compte 445 salariés .
Elle recherche pour son pôle Relation de Service des conseillers CAF (F/H) en contrat à durée déterminée.
Description du poste
FONCTIONS :
Les conseillers CAF (F/H) assurent un premier niveau d'accueil physique et téléphonique des allocataires. Ils accompagnent également les allocataires dans l'utilisation des outils de téléservices tels que le caf.fr.
Profil recherché Vos compétences
PRINCIPALES COMPÉTENCES ATTENDUES :
Votre formation
Bac +2 minimum validé ou Bac validé avec 5 années d'expérience dans la relation de service
Informations complémentaires
Le CDD sera conclu pour une durée de cinq mois et demi minimum.
Si le CDD est concluant un CDI pourra être proposé. Les tâches seront progressivement enrichies par de nouvelles missions : traitement des mails et liquidation des prestations.
L'objectif à terme étant d'accéder au poste de "Gestionnaire conseil CAF".
Des tests et un entretien départageront les candidats.
Les personnes recrutées suivront une formation à partir du 20 octobre 2026 (date de début impérative), dans les locaux de la Caf de la Moselle à Metz (57).
Le salaire brut mensuel sera environ de 1947€ brut (hors prime d'accueil) - 13ème et 14ème mois de salaire - Intéressement - Restaurant d'entreprise - forfait mobilité durable - remboursement abonnement transport 75% - prime de crèche.
DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES : 11 septembre 2026
DATE DE VACANCE DE POSTE : 20 octobre 2026
Les candidatures et curriculum vitae sont à adresser, à Monsieur le Directeur de la caisse d'Allocations familiales de la Moselle.
La procédure de recrutement comprendra des tests auprès d'un prestataire externe ainsi qu'un entretien avec un jury interne.
Contact
Pas de format papier
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
La Caisse d'Allocations Familiales de la Moselle est un organisme de droit privé assurant une mission de service public au sein du régime générale de la Sécurité Sociale. Elle compte 445 salariés .
Elle recherche pour son pôle Relation de Service des conseillers CAF (F/H) en contrat à durée déterminée.
Description du poste
FONCTIONS :
Les conseillers CAF (F/H) assurent un premier niveau d'accueil physique et téléphonique des allocataires. Ils accompagnent également les allocataires dans l'utilisation des outils de téléservices tels que le caf.fr.
Profil recherché Vos compétences
PRINCIPALES COMPÉTENCES ATTENDUES :
- Qualités relationnelles et pédagogiques
- Sens du travail en équipe
- Capacité d'adaptation
- Aisance verbale
- Qualités rédactionnelles
Votre formation
Bac +2 minimum validé ou Bac validé avec 5 années d'expérience dans la relation de service
Informations complémentaires
Le CDD sera conclu pour une durée de cinq mois et demi minimum.
Si le CDD est concluant un CDI pourra être proposé. Les tâches seront progressivement enrichies par de nouvelles missions : traitement des mails et liquidation des prestations.
L'objectif à terme étant d'accéder au poste de "Gestionnaire conseil CAF".
Des tests et un entretien départageront les candidats.
Les personnes recrutées suivront une formation à partir du 20 octobre 2026 (date de début impérative), dans les locaux de la Caf de la Moselle à Metz (57).
Le salaire brut mensuel sera environ de 1947€ brut (hors prime d'accueil) - 13ème et 14ème mois de salaire - Intéressement - Restaurant d'entreprise - forfait mobilité durable - remboursement abonnement transport 75% - prime de crèche.
DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES : 11 septembre 2026
DATE DE VACANCE DE POSTE : 20 octobre 2026
Les candidatures et curriculum vitae sont à adresser, à Monsieur le Directeur de la caisse d'Allocations familiales de la Moselle.
La procédure de recrutement comprendra des tests auprès d'un prestataire externe ainsi qu'un entretien avec un jury interne.
Contact
Pas de format papier
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
